想提高收入？先了解赚钱方式、渠道和数量，再看这 3 策略

最近有不少人在向我咨询时提出了同样的问题——如何提高收入。

有些人当下月薪四千有余，期望能达到月薪一万之数。有些人目前年薪十八万，渴望实现翻倍增长。他们所想到的途径，存在两种，其一为找老板协商加薪，其二是通过跳槽获取涨薪。

然而事实上，这两种举措，都未必能产生效力——不存在哪个老板会由于你与他提及涨薪事项，他便会为你大幅度提升薪酬，并且不存在任何公司，在招聘你的时候会因为你期望成倍年薪，便能顺遂地达成你的要求。

那怎么样才能提高收入呢？

首先要给大家介绍三个概念：

赚钱方式

收入渠道

收入数量

清晰地领会了它们之后，进而我们再明确阐明3种具有典型性的收入提高策略，你能够从中找寻到契合你自身情况的。

留意，此篇文章的意图是助你拓宽眼界，谈论的是思维路径，并非特定的操作细节，换句话讲，我们得以指出哪条途径能够切实提升收入，然而并不规划具体怎样才可以使得这个途径顺通 。

1、赚钱方式

这世上的赚钱方式分为五种，如下图所示：

第1种是雇员，其受雇于某一个体系，这个体系包括公司、机构、企事业单位等，雇员为某个体系而工作，会拿日薪、月薪或者年薪。典型的代表便是上班族。我在2017年以前，一直都是这种状态。处于这种状态时，你能赚多少钱，取决于体系愿意为你的工作能力付出多少钱，并非你自己能决定的。

一种情形是，存在像自由职业者这样并非受雇于任何体系被雇佣的人，他们自己构建起小体系，以契合自身的方式去获取收入，无论收入多少都完全归属于自己，这类自雇者就是自由职业者。与之相比，当自由职业者与雇员做相同事情时，由于不存在中间商从中获利而是由自身获取全部收益的缘故，自由职业者可能会赚取更多一些。不过，自由职业者最终能获得的收入并非由自己决定，而是取决于市场价格状况，在这种状况里顾客常常会在市场中发现诸多供给，进而只乐意支付平均价格。自2017年7月起始，我已然成为了自由职业者中的一员。

有这样一种人，他们属于第3种，是专家，他们是在某一领域达到顶尖水平的人，在领域从业者中占比仅1至5%，极为稀缺，专家具备定价权，所赚取的收入通常是同领域普通雇员或自由职业者的三倍还要多，专家有可能是雇员，也有可能是自由职业者，他们以专家的身份，脱离体系进而独自存在。

有着这样 4 个种类范畴，其中包括创业者，他们开创并持有体系，借助对于市场供应产品或者服务从而获取钱财，其收入常常会远远地超过受雇者、自由职业者，而其上限仅仅取决于市场的容量大小。

第5种为投资者，他们具备资本，会对体系投入资金，于体系所获之钱财里收取分成。此处需留意一个假象，即在“投资机构”上班的人，不见得是投资者，他们虽做完投资工作，然而常常是雇员，像基金经理便是。投资者的收入常常不存在上限。譬如说沃伦·巴菲特，便是投资者。

2、收入渠道

那些能给你带来金钱的途径，被称作收入渠道，这词语照字面意思理解便是如此。比如说，对于身为雇员范畴的人来讲，其收入渠道呈现为薪酬这种形式；而对于身为企业家范畴的人而言，其收入渠道展现为企业这样一个体系 。

这里面存在一个需理解的相当关键的要点，那就是：一个人能够去创建多种不同的收入渠道。就如同一个身为雇员的人，他既能够借助持有基金或者股票，从而赋予自身投资者的角色，进而拥有全新的收入渠道，又能够在业余的时间去创办一家企业，依靠经营这家企业来获取利益所得。比如说一个身为企业家的人，他既能够通过经营其企业获取利润，还能够把所赚到的钱用于投资别的企业家所具备的体系，如此来赚取投资所带来的利润。

若作为自由职业者的我，存在这般情况：有着多个收入渠道，图书版税属于其一，网课也是其中一种，投资同样是收入渠道之一。

3、收入数量

可表述为：收入的数量指的是，由一个收入渠道所产生的收入的数量，举例而言，月薪制雇员的收入数量即为月薪的数额，要是你存在多个收入渠道的话，从某一个周期上去看，每一个渠道都会有其收入数量。

4、如何提高收入

当我们对赚钱方式、收入渠道以及收入数量这三个概念有所理解之后就能够找出三种具备可提性的提高收入的方式：

增加某个渠道的收入数量

创建多个收入渠道

转换到收入更高的赚钱方式

稍稍展开一下。

4.1 增加某个渠道的收入数量

增加收入数量是最容易理解的。

对于受雇人员而言，于体系范围之内努力去争取薪资上涨，这是一种能够使收入数量得以增添的途径，在市场环境当中通过更换工作而获取薪资增加，同样是一种可以让收入数量实现增长的办法。

就自由职业者而言，提升任务报价，亦或抬高自有产品售价，均是增添收入数量的办法。

对于某些专家，提高解决问题的报价，是增加收入数量的方式。

对于企业家，增加收入数量就意味着提升企业利润。

对投资者而言，去追加针对某个体系的投资，或许是能增加收入数量的有效途径。 ， 。

4.2 创建多个收入渠道

我们当中的大多数人，都可以创建多个收入渠道。

倘若以雇员为例，于当下这个时期，能够借助各类投资途径增添投资性收益，极为便利，并且也不会遭遇源自雇主的“组织规章制度限制”。另外存在一些雇员，能够在业余时段开展兼职或者创业，开拓全新的收入路径。

有一种职业类型叫做自由职业者，其能够在同一时间之内，与多位客户进行合作，还能够同时开展多种不同的事务，并且能在同一时刻与多个平台达成合作关系，进而构建起多种获取收入的途径，就好比邹小强老师，他拥有自己名为只管去做成长会的机构，同时存在与得到平台的合作项目，另外还有相关图书。

那专家也是这般情形，能够同一时间为好多位客户给予长久性服务，如此一来便存在多个收入源头。

企业家、投资者，渠道更是广泛，远比雇员、自由职业者要多。

4.3 转换到收入更高的赚钱方式

我们再来看下表示五种赚钱方式的图：

图上存在那么一条虚线，处于虚线左侧位置的角色，相比较右侧更加能够赚到更多数量的钱。对于这一点而言，只要稍微思考思考人员占比起初会是怎样那样的情况就能明白过来——充当专家的具体那些人、从事属于企业家这类职业的人、身为投资者身份的人， 在涵盖全体的人群这个范围里面最终所得出的占比是不会超过20%的，然而真正由他们赚到的钱财达到了超过80%这样的程度 。

于处在右侧的伙伴而言，若想提升收入，能够转换至左侧的随便哪一种挣钱途径 。

自由职业者能够尽力在某一领域深入钻研从而成为专家，就如同邹小强老师那般，他是时间管理方面的专家 。

比方说，雇员能够迈出来去创业进而成为企业家，就如同傅盛从360脱离出来而后创办猎豹公司;唐岩从网易走出来接着创办陌陌那般，全是这种类型。

小结

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